photo Fraiseur / Fraiseuse

Fraiseur / Fraiseuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : SAMSIC EMPLOI BELFORT recrute dans le cadre d'un développement d'activités, l'établissement, leader dans le secteur de l'industrie mécanique, est à la recherche d'un(e) fraiseur(se) langage HEIDENHAIM motivé(e) pour rejoindre ses équipes dynamiques. Le/la fraiseur(se) jouera un rôle essentiel dans la production de pièces de haute précision, contribuant directement à la qualité des produits finis.***Régler et conduire des machines-outils fraiseuses, tout en assurant la maintenance de premier niveau des équipements. * Lire et interpréter les plans techniques et les spécifications des pièces à fabriquer. * Contrôler les pièces produites afin de s'assurer de leur conformité et ajuster les paramètres si nécessaire. * Collaborer avec l'équipe technique pour optimiser les techniques de production et apporter des solutions d'amélioration continue. * Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité de l'établissement. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Qualités recherchées :***Expertise en mécanique de précision. * Rigoureux(se) et organisé(e). *[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour l'un de nos clients Cabinet d'Expertise Comptable un profil Responsable de Bureau Expertise pour intégrer les équipes de notre client basé sur Belfort (90). Vos Missions seront : - Le management des équipes comptables du site (planification, soutien technique, formation, entretiens...) - La supervision et le bouclage des bilans de sociétés de TPE / PME - L'accompagnement des dirigeants dans la gestion financière et administrative de leur structure : Prévisionnels, Tableaux de bord, Mise en place d'outils de gestion (MEG - RCA), Mise en place de procédures internes - Le conseil fiscal courant de nos clients - La réalisation et le développement des missions exceptionnelles, et notamment : Audit d'acquisition, Assistance création ou reprise d'entreprise, Commissariat aux apports ou à la transformation, Restructurations juridiques, Optimisation fiscale, Assistance contrôles fiscaux - Le développement du cabinet : Assurer les rendez-vous avec les prospects et réaliser les propositions de mission en relation avec la Direction, promouvoir le cabinet dans des événements professionnels et réseaux d'affaires, Vous possédez un esprit d'analyse avancé, vous[...]

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Responsable comptabilité

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client recherche un(e) Responsable Projet Comptabilités Auxiliaires.Vos missions sont : Encadrement des Responsables Comptabilités Auxiliaires : supervision des activités, respect des délais, conformité aux normes, harmonisation des méthodes, résolution des problèmes, animation quotidienne de l'équipe, Gestion RH de l'équipe: recrutement, formation, évaluation, animation, accompagnement des managers, appui à l'amélioration continue et à l'optimisation des outils, Pilotage de projets structurants: Piste d'Audit Fiable (achats/ventes), e-invoicing, revue des déclarations douanières vs flux logistiques, Travail transversal: synergies entre pôles, partage et convergence des bonnes pratiques, Communication: coordination avec les Directions des Divisions et la Comptabilité Générale, Participer au développement et promouvoir la culture HSE.  N/C

photo Opérateur(trice) sur machine automatique prod mécanique

Opérateur(trice) sur machine automatique prod mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Rattaché au responsable logistique, vous assurez le suivi des carnets de commandes et des ordres de fabrication en atelier. Vous analysez les attentes et anticipez les besoins afin de garantir la satisfaction client et l'efficacité de la production en fonction des demandes clients. Vous êtes en relation directe avec les clients, le service commercial et les services internes. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+3 en industrie, gestion de production, ordonnancement ou logistique et avoir au moins 2 années d'expérience. Vous à l'aise dans la gestion des priorités et la coordination entre les différents services. Vous êtes dynamique, rigoureux, polyvalent et vous possédez un bon esprit d'analyse. Vous maîtrisez le pack office , un ERP et vous possédez quelques notions d'anglais.

photo Déménageur(se) conducteur(trice) de poids lourd

Déménageur(se) conducteur(trice) de poids lourd

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Nous recherchons pour le compte de notre client, une célèbre société familiale spécialisée dans le transport et les déménagements, un CHAUFFEUR SPL DEMENAGEUR. Vos principales missions seront les suivantes : - Conduire un camion SPL jusqu'aux lieux des déménagements. - Participer aux déménagements avec les équipes sur place, beaucoup de manutention à prévoir. - Organiser le chargement du camion avec minutie et précaution Salaire à convenir selon l'expérience + prime panier conventionnel par jour de travail + heures supplémentaires. Pour postuler : faire votre inscription sur notre site***en créant votre compte et en déposant votre CV + justificatifs OU Venez directement en agence SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous possédez le permis EC, et votre FIMO ainsi que votre carte conducteur sont à jour. Vous justifiez d'une première expérience concluante en conduite d'un camion SPL d'au moins 2 ans. La manutention et le port de charges lourdes ne sont PAS un problème pour vous. Vous êtes volontaire, dynamique et vous appréciez travailler en équipe.

photo Electromécanicien(ne) de maintenance industrielle

Electromécanicien(ne) de maintenance industrielle

Emploi

Bavilliers, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Samsc Emploi Belfort recherche pour le compte de son client, une société industrielle à taille humaine spécialisée dans l'agroalimentaire, un Electromécanicien de Maintenance Industrielle (H/F) Vos missions principales seront les suivantes :***Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production pour garantir leur bon fonctionnement.***Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions efficaces pour minimiser les temps d'arrêt.***Participer à l'amélioration continue des processus en collaboration avec les équipes de production.***Veiller à l'application des normes de sécurité et des réglementations en vigueur dans l'industrie agroalimentaire.***Collaborer avec différents services pour optimiser les performances des installations. Taux horaire brut : 16.50 € + Prime habillage (0.35 €/j) + Prime panier jour (4.22 €/j) ou panier nuit (6.33 €/j) 35h semaine, astreintes rémunérées. Horaires possibles en 3x8 : 5h00-13h ou 10h-18h00 ou 22h00-6h00 Pour postuler : faire votre inscription sur notre site***en créant votre compte et en déposant votre CV + justificatifs OU Venez directement en agence SAMSIC, société socialement responsable,[...]

photo Superviseur / Superviseuse de travaux

Superviseur / Superviseuse de travaux

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

POSTE : Charge de Travaux H/F DESCRIPTION : 1. Assistance au maître d'ouvrage dans le processus décisionnel des projets de bâtiment - Conduire une analyse des besoins en matière de construction et d'entretien - Réaliser un audit technique. - Analyser les besoins des clients et prospects. - Réaliser ou piloter les études d'opportunité et de faisabilité. - Réaliser le préprogramme, déterminer les coût, délais, contraintes techniques et juridiques et organisationnelles du projet. - Apporter à la maîtrise d'ouvrage des éléments techniques d'aide à la décision prenant en compte les différents enjeux. - Faire une évaluation du projet et tenir compte de l'évaluation des projets équivalents internes ou externes à la société. - Informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix. 2. Pilotage du programme - Participer au choix des maîtres d'oeuvre, des prestataires extérieurs et des entreprises, notamment par l'organisation des consultations et la rédaction des documents techniques, administratifs et des contrats. - Faire appliquer les règles de conception des ouvrages - Intégrer, dans ses analyses, les problématiques des[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : DUO VENANDI est un cabinet de recrutement à taille humaine. Spécialisé dans l'expertise Nous recrutons pour notre client, petit cabinet d'expertise comptable à taille humaine un Collaborateur comptable F/H. Le poste est à pourvoir en CDI. Vous serez en charge d'un portefeuille clients qui sera amené à évoluer selon votre niveau. Ce cabinet, proche de ses clients, fait du conseil et de l'accompagnement une priorité. Vous intervenez de manière complètement autonome sur votre portefeuille composé de clients PME pour l'essentiel, avec des particularités techniques intéressantes. Au-delà de la production, vous les accompagnez tout au long de leur développement, vous pourrez aussi intervenir sur des missions particulières (conseil, accompagnement aux stratégies de développement, tableaux de gestion, analytique...) en collaboration avec l'Expert-comptable directement. L'Expert-comptable est là pour vous soutenir et vous accompagner dans votre montée en compétences. Description du profil : Profil recherché sur le poste de Collaborateur comptable : Titulaire d'un BAC + 5 en comptabilité (Master 2 ou DSCG), vous avez acquis une expérience de 1 à 2 ans minimum[...]

photo Agent(e) de fabrication en montage-assemblage mécanique

Agent(e) de fabrication en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vous mettez le fil dans un apointeuse (Manuelle ou automatique) afin d'usiner en pointe le fil. Vous vérifiez au début et à la fin de la procédure de tréfilerie le diamètre du fil à l'aide d'un micromètre digital, contrôle visuel et couleur. Vous mettez le fil dans la machine afin de réduire le diamètre. Vous remplissez la feuille de contrôle avec le numéro de chaque commande. Vous gérez le décapage chimique OU mécanique OU grenailleuse afin de nettoyer le fil qui sort directement des métallerie telle que ARCELOR MITAL par ex. Vous disposez également du caces R489 catégorie 3. Vous travaillez dans un environnement bruyant, avec des horaires de travail décalés.

photo Mécanicien / Mécanicienne automobile

Mécanicien / Mécanicienne automobile

Emploi Automobile - Moto

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Mission : Sous la direction du mécanicien responsable, vous interviendrez sur toutes les marques de véhicules pour effectuer des diagnostics, des réparations et des entretiens mécaniques. Prise de poste immédiate. Profil recherché : Expérience confirmée en mécanique automobile Connaissance des différentes marques de véhicules Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe Horaires de travail : Du lundi au jeudi : 7h45:11h45 - 13h45/17h45 Vendredi : 7h45/11h45 - 13h45/16h45

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Afin de renforcer ses équipes, nous recherchons actuellement un(e) Gestionnaire de Paies (H/F) pour notre client basé proche de Belfort. Vos missions :  En lien direct avec vos clients, vous interviendrez sur l'ensemble du processus de paie et aurez pour principales responsabilités de : - Participer à la mise en place et à l'application des règles de paie ; - Collecter, vérifier et saisir les éléments variables dans le logiciel de paie ; - Établir et contrôler les bulletins de paie (portefeuille d'environ 300-400 paies) ; - Gérer les déclarations sociales et le suivi des charges ; - Entretenir les relations avec les différents organismes sociaux.  Votre profil : - Issu(e) d'une formation spécialisée en paie, vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable (stage, CDD ou CDI inclus). - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre sens de l'organisation. - Doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe.  Conditions de travail : - Horaires flexibles et aménageables (4 ou 4,5 jours / semaine) - Télétravail possible - Environnement de travail moderne et convivial : locaux neufs, pensés pour[...]

photo Responsable d'équipe maintenance

Responsable d'équipe maintenance

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour le compte de notre client, un responsable équipe intervention f/h en contrat sur le secteur de Belfort.En tant que Responsable des équipes Field Services, vous êtes le pilier opérationnel garantissant l'excellence de nos interventions sur site client, en France et à l'international, pour la maintenance et la mise en service des systèmes de contrôle-commande de lignes d'arbre et de turbines ainsi que leurs auxiliaires dans les centrales Nucléaires. Votre tâche principale est de structurer, piloter et optimiser l'activité de votre service pour assurer une exécution des chantiers performante, sûre et conforme aux engagements contractuels et aux standards QHSE. A ce titre vos tâches : Direction Opérationnelle & Gouvernance : Définir et faire appliquer la gouvernance du service en alignement avec la stratégie Field Services et les objectifs business. Pilotage de l'Exécution des Chantiers : Organiser, superviser l'exécution des activités de maintenance et de mise en service, en garantissant la qualité de réalisation des chantiers (contrats neufs et services). Management d'Équipe & Compétences : Gérer, dimensionner et développer la polyvalence des équipes[...]

photo Economiste de la construction

Economiste de la construction

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

SOLIHA recrute un(e) économiste de la construction pour son activité de maîtrise d'œuvre, principalement pour la rénovation de bâtiments existants (marchés publics et privés). Missions d'économiste de la construction : - Réalisation d'avant-métrés - Elaboration des pièces écrites du CCTP et du DPGF tous corps d'état hors lots techniques chauffage-ventilation pour les dossiers de maîtrise d'œuvre gérés par le pôle MO (Maîtrise d'œuvre) de l'association - Interface avec les bureaux d'études fluides et structure intervenant dans les dossiers gérés par le pôle MO de l'association - Réalisation des analyses des offres et présentation de celles-ci au maître d'ouvrage - Présentation des éléments des DCE aux maîtres d'ouvrage, en lien avec les chargés d'affaires Missions ponctuelles de réalisation de chiffrages : - Élaboration d'estimatifs sommaires de travaux (chiffrages par lot) pour des études de faisabilité pour des projets publics et privés et des Assistances à Maîtrise d'Ouvrage (AMO) réalisées pour des communes et des bailleurs publics Missions ponctuelles de soutien aux conducteurs de travaux dans le suivi de chantier dans le cadre de maîtrises d'œuvre publiques et privées[...]

photo Consultant / Consultante pilotage de la performance

Consultant / Consultante pilotage de la performance

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Et si votre parcours devenait le point de départ d'une nouvelle aventure ? Vous avez dirigé, négocié, décidé. Vous avez connu la croissance, la complexité, parfois les turbulences. Aujourd'hui, fort(e) de plus de 15 ans d'expérience, vous sentez qu'il est temps de mettre cette richesse au service de votre propre réussite. Le poste : Nous vous proposons de créer votre cabinet de conseil, en rejoignant un réseau international présent dans plus de 60 pays. Ce réseau rassemble déjà près de 1000 consultants indépendants, tous anciens cadres dirigeants ou managers expérimentés, qui ont choisi d'entreprendre sans renoncer à la puissance d'un collectif. Vous gardez la liberté d'entreprendre, tout en bénéficiant d'un accompagnement solide : une méthodologie reconnue depuis plus de 30 ans, des outils performants, et une communauté de pairs avec qui partager vos expériences et vos succès. Profil recherché : Vous développez votre activité à votre rythme, sur votre périmètre, avec des revenus directement liés à votre engagement et à votre ambition. Vous n'êtes pas seul(e), mais acteur-trice de votre propre trajectoire. Ce projet s'adresse à des profils confirmés, prêts à investir[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Afin de renforcer ses équipes, nous recherchons actuellement un(e) Gestionnaire de Paies (H/F) pour notre client basé proche de Belfort. Vos missions : En lien direct avec vos clients, vous interviendrez sur l'ensemble du processus de paie et aurez pour principales responsabilités de : - Participer à la mise en place et à l'application des règles de paie ; - Collecter, vérifier et saisir les éléments variables dans le logiciel de paie ; - Établir et contrôler les bulletins de paie (portefeuille d'environ 300-400 paies) ; - Gérer les déclarations sociales et le suivi des charges ; - Entretenir les relations avec les différents organismes sociaux. Description du profil : Votre profil : - Issu(e) d'une formation spécialisée en paie, vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable (stage, CDD ou CDI inclus). - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre sens de l'organisation. - Doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Conditions de travail : - Horaires flexibles et aménageables (4 ou 4,5 jours / semaine) - Télétravail possible - Environnement de travail moderne et convivial[...]

photo Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Spécialisée dans les services à domicile, la société Centre Services propose des prestations de ménage, repassage, garde d'enfant, jardinage et petit bricolage directement réalisées au domicile de particuliers. Centre Services Belfort est actuellement à la recherche active d'aides ménagers / aide ménagères à domicile (H/F) pour intervenir à Belfort et dans les environs. Dans le cadre du poste d'aide ménager / aide ménagère, vous serez amené-e à effectuer des tâches de ménage et de repassage chez les particuliers. Les prestations auront lieu à 90000 Belfort avec une plage horaire comprise entre 8h et 19h. Cette dernière pourra évoluer avec l'arrivée de nouveaux clients. Chez Centre Services, nous nous efforçons de nous adapter à votre planning et à vos disponibilités. Votre emploi du temps sera donc construit en accord avec ces dernières, ainsi que les remplacement à effectuer et/ou l'arrivée de nouveaux clients. Il s'agit d'un contrat de 18h par semaine, offrant la possibilité d'un temps plein. La rémunération est fixée à 12.02 €/h, à laquelle s'ajoute les congés payés, une mutuelle et le remboursement des frais de transport. L'embauche est suivie d'une période d'intégration[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil standardiste

Hôte / Hôtesse d'accueil standardiste

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la superviseur junior du centre de relations clients a pour mission d'encadrer l'équipe de standardistes et de garantir la qualité du service client, tout en supervisant la formation des nouveaux collaborateurs. Ce poste au sein d'Alliance Expert est une création de poste visant à superviser une équipe de 12 standardistes sur l'ensemble du Nord-Est. Responsabilités : • Gestion des plannings et optimisation des ressources humaines au sein de l’équipe. • Suivi des performances des standardistes via des indicateurs clés (qualité de service, productivité, nombre d'appels et durée moyenne de communication). • Gestion des formations et du tutorat des nouveaux arrivants. • Être force de proposition en termes d’actions correctives afin d'améliorer les processus internes. Compétences techniques attendues : • Maîtrise des outils de gestion de planning et de suivi des performances. • Connaissance des processus interne de formation et d’intégration des nouveaux standardistes. • Capacité à utiliser des outils de reporting pour analyser les performances de l’équipe. • Capacité à manager une équipe à distanceCompétences comportementales attendues : • Leadership[...]

photo Mécanicien(ne) entretien maintenance engins chantier et TP

Mécanicien(ne) entretien maintenance engins chantier et TP

Emploi

Botans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Votre mission principale est d'assurer l'entretien (technique, sécurité, présentation) des matériels proposés à la location :Contrôler chaque matériel de son entrée à sa sortie de l'atelier,Réaliser les diagnostics et détecter les éventuelles pannes,Assurer la maintenance (entretien et réparation) des matériels conformément aux directives techniques,Effectuer des dépannages sur chantier,Suivre les programmes de maintenance et vérifications générales périodiques (VGP)Compléter et assurer le suivi des dossiers d'entretien de matériels,Participer au bon fonctionnement de l'atelier en veillant à la bonne gestion des stocks, ainsi qu'au respect des normes d'hygiène et de sécurité

photo Ingénieur / Ingénieure en gestion patrimoniale

Ingénieur / Ingénieure en gestion patrimoniale

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la Direction mutualisée des Finances et au sein du pôle Exécution budgétaire et Gestion financière, composé de 9 agents, le chargé de gestion financière et patrimoniale assure la gestion de la dette, de la trésorerie, des garanties d'emprunts et du suivi du TVA et FCTVA de la Ville de Belfort et Grand Belfort Communauté d'Agglomération. Profil recherché: • BAC+2/Bac +3 en comptabilité publique, gestion financière • bonne connaissance des instructions comptables (M57,M49), des règles et des procédures budgétaires • connaissance des fondamentaux en matière de gestion active de la dette et de la trésorerie • connaissance du fonctionnement et des mécanismes liés au FCTVA et à la TVA appréciée • bonne maîtrise des outils bureautiques, logiciels métiers • capacité d'organisation, respect des délais et fiabilité • autonomie, sens du travail en équipe • relations avec des interlocuteurs variés • discrétion professionnelle

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

POSTE : Infirmier en EHPAD H/F DESCRIPTION : Vous assurerez la prise en charge globale des résidents dans le respect de leur dignité et de leur projet de vie. Vous réaliserez les soins infirmiers prescrits et participerez à la coordination avec les équipes soignantes et médicales. Vous contribuerez à la continuité des soins en utilisant le logiciel Netsoins et veillerez à la qualité de la communication avec les familles. Vous bénéficierez d'un doublage à votre arrivée et d'une organisation du temps de travail pensée pour préserver l'équilibre personnel, avec des horaires en 7h et 10h, deux week-ends travaillés sur cinq et un cycle fixe sur cinq semaines incluant des jours de repos supplémentaires. PROFIL : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'infirmier et souhaitez exercer dans un cadre valorisant au sein d'une structure bien organisée. Que vous soyez jeune diplômé ou expérimenté, votre sens des responsabilités, votre rigueur et votre bienveillance seront des atouts essentiels pour intégrer l'équipe encadrée par une cadre de santé. Le recrutement se déroule en deux étapes : un entretien avec l'IDEC, suivi d'un échange avec la direction. Le poste est à pourvoir immédiatement.

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

POSTE : Technicien Multitechnique - Electricien Itinérant H/F DESCRIPTION : Votre quotidien, c'est du concret : - Intervenir sur les installations de clients tertiaires pour assurer maintenance préventive et curative (dominante électricité, mais aussi un peu de plomberie, serrurerie, second oeuvre) - Gérer vos tournées en autonomie, en lien direct avec le chargé d'affaires - Réaliser de petits travaux, préparer des devis simples si besoin - Assurer un reporting clair, parce que ce qui est fait mérite d'être suivi ! Ce que vous y gagnez : - Un CDI avec de l'autonomie et de la variété - Une rémunération entre 30 et 32K€ brut/an - Des avantages concrets : véhicule de service, paniers repas, frais de déplacement, participation PROFIL : Et vous dans tout ça ? - Vous avez une formation en électricité (BEP, Bac Pro) - Vous justifiez de 4-5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire - Vous êtes autonome, rigoureux, avec un bon relationnel terrain Envie d'un poste stable, où vos compétences techniques sont vraiment valorisées ? Chez Talexim, on vous accompagne dans un projet pro qui a du sens. Alors on en parle ? Postulez, et donnons ensemble une nouvelle dynamique à votre[...]

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Animateur QSE H/F En collaboration avec la direction de la PNI et les différents services du Siège Social, le(a) responsable QSE met en place et assure le suivi du dispositif QSE, participe aux études, dispense la formation interne. Assurance qualité - Est responsable de la certification MASE et éventuellement des autres certifications dans le futur - Participe à la rédaction des plans qualité - Participe à l'élaboration des plans de préventions -Définit avec les managers et la direction les critères d'évaluation à contrôler lors des audits - Planifie les audits - Etablit un rapport d'audit et assure le suivi du plan d'action qui en découle - Participe à l'amélioration continue de la qualité (procédure, méthode, outil...) - Participe à la mise à jour du DUERP et au suivi du plan d'action identifiée. - S'assure que les formations sécurités et les Ti Kozé sont bien réalisés Dossiers d'appels d'offres - Détermine les facteurs de réussite - Participe à l'élaboration du dossier d'offre - Détermine les facteurs d'échec et propose des solutions Formation interne - Accompagne les managers dans la détermination des besoins de leur équipe - Etablit un plan de formation avec[...]

photo Assistant / Assistante chef de chantier

Assistant / Assistante chef de chantier

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

CASTA, atelier chantier d'insertion (ACI) conventionné pour 60 postes en insertion, recherche un.e assistant.e technique dans le secteur CUISINE, RESTAURATION SCOLAIRE. Le chantier est situé sur la commune de BORDES-UCHENTEIN. Au quotidien, 7 salarié.e.s en contrat d'insertion travaillent dans la cuisine, encadrés par un encadrant technique et accompagnés par une conseillère en évolution professionnelle. 280 repas par jour sont produits et livrés en liaison chaude à 6 structures du territoire. Sous l'autorité de la Direction et de l'encadrant technique, l'assistant.e technique est chargé.e de : 1. Encadrer les salarié.e.s en contrat d'insertion : - Accompagner les salarié-e.s dans l'acquisition de gestes professionnels en cuisine (préparation, dressage, plonge.). - Expliquer, démontrer et faire respecter les consignes de travail (cadence, qualité, hygiène, sécurité). - Participer à l'intégration, au suivi et à l'évaluation des salarié-e.s avec l'équipe socio-professionnelle (CEP, direction.). 2. Participer à la production des repas : - Participer à la préparation des plats selon les menus définis (épluchage, cuisson, assemblage, dressage). - Contribuer à la mise[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du conseil d'administration et par délégation rattachée à la directrice, vous faites partie intégrante d'une équipe de 10 salariés (7.75ETP) pour mettre en œuvre le projet social de l'association. Vous aurez pour mission la gestion de la structure petite enfance qui peut accueillir jusqu'à 16 enfants de 10 mois à 4 ans, les lundis/mardis/jeudis et vendredis de 9h à 17h. L'équipe est composée de trois personnes. Le projet : - Analyser le contexte environnemental, économique et social pour réactualiser le projet d'accueil petite enfance. - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet d'accueil et d'animation du service petite enfance en lien avec le projet social de la structure. - Intégrer la Charte Nationale de la Petite Enfance. - Participer et développer des actions partenariales (en interne et en externe). Les familles et les enfants : - Veiller à l'épanouissement et au développement du jeune enfant en proposant des jeux et des activités d'éveil diversifiés. - Accompagner et soutenir les parents dans leur parentalité. - Organiser et encourager la participation des parents à la vie de la petite crèche. Encadrement et animation de l'équipe (pédagogique)[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir dès que possible ! Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de remplacement à terme non fixe (CDD) : La MJC Laënnec-Mermoz recrute un(e) : Directeur(rice) d'ALAE pour la gestion du périscolaire (gestion de projets, administratif, animation globale, vie associative). La MJC Laënnec-Mermoz gère actuellement deux espaces extérieurs de type jardins partagés (Prenez Racines!) ainsi qu'une annexe appelée « la p'tite MJC » (située à 200 m). La MJC Laënnec-Mermoz devrait s'implanter dans de nouveaux locaux à l'horizon 2026-2027 tout en conservant ses jardins partagés et son annexe. Sous la responsabilité de la coordinatrice enfance-jeunesse, et en coopération avec la Directeur(rice) d'ALAE adjointe, la personne recrutée sera chargé(e) des missions suivantes : 1. Direction d'ALAE - Élaborer et écrire le projet pédagogique des Alae - Garantir l'application du projet pédagogique des Alae dans le cadre des projets d'écoles et du projet associatif de la MJC, ainsi que le PEDT (Projet Éducatif De Territoire) de la ville de Lyon - Maitriser les budgets de vos Alae : préparation, articulation, vérification, suivie...alerte de dégradations ou d'anomalies comptables 2.[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

APPEL A CANDIDATURES - AUXILIAIRE DE PUERICULTURE - Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants 2 Auxiliaires de puériculture DESCRIPTIF DU POSTE 2 Postes à temps plein (1607h/an) Date de pourvoi : des que possible Etablissement d'affectation initiale : SAINT ANDRE DE LA ROCHE 06730 LEVENS 06670 Poste dédié aux enfants, ponctuellement en continuité de fonction de direction Flexibilité sur les horaires Prérequis exigés : - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture - Débutant accepté CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur de l'enfant - Cadre législatif - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans SAVOIRS-FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en proposant des activités adaptées au développement de chaque enfant. - Assurer les soins de confort et de bien être - Créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les familles, les enfants, accompagnement à la[...]

photo Directeur / Directrice d'hôtel

Directeur / Directrice d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Directeur / Directrice d'Hôtel - CDI - Pyrénées-Orientales Un établissement hôtelier 3 étoiles d'environ 70 chambres, situé dans un secteur dynamique des Pyrénées-Orientales, recherche un(e) Directeur / Directrice d'Hôtel pour assurer la gestion quotidienne, renforcer les performances économiques et accompagner la montée en puissance du site. Ce poste à fort niveau d'autonomie s'adresse à un profil de terrain, orienté résultats, capable de combiner excellence opérationnelle, sens du management et vision commerciale locale. Votre rôle : Organiser et animer l'exploitation - Garantir le bon fonctionnement des opérations hôtelières au quotidien - Superviser les services hébergement, accueil et maintenance - Veiller à la qualité de l'expérience client, dans le respect des standards de marque Piloter la performance économique - Définir les objectifs de chiffre d'affaires et suivre les indicateurs de gestion - Optimiser les coûts d'exploitation et la rentabilité de l'établissement - Établir les budgets et assurer un reporting rigoureux à la direction du groupe Déployer une stratégie commerciale locale - Développer les partenariats avec les acteurs économiques et touristiques[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Référence CSP: O008251/218000720 En tant que travailleur social en polyvalence de secteur vous serez en charge d'évaluer, d'accompagner l'usager dans sa demande et de lui garantir une réponse de proximité. Vous coordonnerez les différentes formes d'interventions sociales dont l'usager peut bénéficier et garantirez la cohésion du projet d'action globale. 1. Accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits, et conduite des mesures d'accompagnement en faveur de l'ensemble de la population : - Recueillir des éléments sur la situation de la personne et analyser sa demande - Informer sur les démarches, droits et procédures à suivre - Evaluer la situation et les potentialités de la personne et de son environnement - Orienter l'usager vers un autre service en fonction de l'évaluation réalisée. 2. Accompagnement social : - Elaborer le projet d'accompagnement social de la personne ou famille - Réaliser la saisie effective des données dans le logiciel SOLIS afin de contribuer au suivi et à l'évaluation de l'activité du territoire - Accompagner l'usager dans l'accès aux droits - Développer des actions individuelles, collectives ou de Développement Social Local -[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Référence CSP: O008251/219000669 En tant qu'assistant de service social en polyvalence de secteur, vous serez en charge d'évaluer, d'accompagner l'usager dans sa demande et de lui garantir une réponse de proximité. Vous coordonnerez les différentes formes d'interventions sociales dont l'usager peut bénéficier et vous garantirez la cohésion du projet d'action globale. Accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits, et conduite des mesures d'accompagnement en faveur de l'ensemble de la population : Recueillir des éléments sur la situation de la personne et analyser sa demande Informer sur les démarches, droits et procédures à suivre Évaluer la situation et les potentialités de la personne et de son environnement Orienter l'usager vers un autre service en fonction de l'évaluation réalisée Accompagnement social : Élaborer le projet d'accompagnement social de la personne ou famille Réaliser la saisie effective des données dans le logiciel SOLIS afin de contribuer au suivi et à l'évaluation de l'activité du territoire Accompagner l'usager dans l'accès aux droits Développer des actions individuelles, collectives ou de Développement Social Local Mettre[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Référence CSP: O008251/219000644 En tant qu'assistant de service social en polyvalence de secteur, vous serez en charge d'évaluer, d'accompagner l'usager dans sa demande et de lui garantir une réponse de proximité. Vous coordonnerez les différentes formes d'interventions sociales dont l'usager peut bénéficier et vous garantirez la cohésion du projet d'action globale. Accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits, et conduite des mesures d'accompagnement en faveur de l'ensemble de la population : Recueillir des éléments sur la situation de la personne et analyser sa demande Informer sur les démarches, droits et procédures à suivre Évaluer la situation et les potentialités de la personne et de son environnement Orienter l'usager vers un autre service en fonction de l'évaluation réalisée Accompagnement social : Élaborer le projet d'accompagnement social de la personne ou famille Réaliser la saisie effective des données dans le logiciel SOLIS afin de contribuer au suivi et à l'évaluation de l'activité du territoire Accompagner l'usager dans l'accès aux droits Développer des actions individuelles, collectives ou de Développement Social Local Mettre[...]

photo Ingénieur(e) technico-commercial(e)

Ingénieur(e) technico-commercial(e)

Emploi

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Commercial itinérant - Expertise bâtiment (H/F) Localisation : Département 83 et départements limitrophes Contrat : CDI - Temps plein Organisation du temps de travail : Forfait jours Classification : Cadre de niveau 6 - Convention collective des entreprises d'expertises en matière d'évaluations industrielles et commerciales Rattachement hiérarchique : Responsable Commercial Description Entreprise spécialisée dans l'expertise bâtiment depuis plus de 20 ans et présente sur tout le territoire national, Assistance Expertise Bâtiment renforce son équipe et recrute un commercial itinérant pour développer son activité sur le secteur 83 et limitrophes. Le poste combine prospection terrain, développement de partenariats et commercialisation de missions d'expertise, au sein d'une structure organisée et en croissance. Finalité du poste Le poste a pour objectif de développer le chiffre d'affaires de l'entreprise sur son périmètre géographique par la commercialisation de missions d'expertise bâtiment. Le commercial itinérant est chargé d'identifier les opportunités commerciales, de transformer les demandes en missions d'expertise, et de structurer un réseau d'apporteurs[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O047251/107000346 Le Département de Lot-et-Garonne recrute un·e travailleur·euse social·e référent·e ASE Pôle ASE territoire d'Agen Pôle prévention et protection de l'enfance Direction enfance et famille Direction générale ajdointe du développement social Les missions : Sous l’autorité du Responsable territorial du Pôle Prévention Protection ASE, le travailleur social: - Met en œuvre et exerce, dans le cadre du projet pour l’enfant, le suivi de référence des mesures de protection relevant de l’Aide Sociale à l’Enfance, sur décision de la Présidente du Conseil Départemental ou sur prescription du Juge. - Propose, met en œuvre et exerce un accompagnement socio-éducatif adapté à la résolution des difficultés à l’origine de la mesure et en restitue les effets au regard de l’évolution de la situation de danger ou de risque de danger. - Organise son action en partenariat avec les autres acteurs institutionnels qui concourent à la veille des besoins des mineur(s) concernés et/ou à la résolution des difficultés auxquelles la famille est confrontée. Les activités : - Le travailleur social référent du projet pour l’enfant assure le suivi éducatif et l’accompagnement[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Description du poste : Missions : - Assurer l'entretien des réseaux d'eau potable : suivi et maintenance des appareils hydrauliques (vannes, réducteurs de pression, ventouses, robinets à flotteur.), réparation de fuites, débroussaillage, petit entretien des ouvrages, tous types de dépannage sur réseaux. - Assurer l'entretien des réseaux d'assainissement (réparations.) - Exécution de travaux de pose de canalisation d'eau potable ou d'assainissement - Travaux de terrassement de fouille et remblaiement - Pose de canalisations et d'équipements hydrauliques nécessaires au fonctionnement des réseaux d'eau potable (vanne, raccord, ventouse, ...) - Pose de canalisations et de regards d'assainissement - Réalisation de branchements sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement - Travaux de terrassement de fouille et remblaiement - Pose des pièces nécessaires aux branchements d'eau potable (prise en charge, vanne, niche compteur, .. - Pose des pièces nécessaires aux branchements d'assainissement (culotte, tabouret, ...) - Réfection des voiries - Remplacement de compteurs - Rendre compte de l'activité : réaliser les comptes-rendus d'interventions via MAINTA Missions Annexes : Tous[...]

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Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La MJC Laënnec-Mermoz recrute un.e : Hôte.sse d'accueil (accueil des publics, inscriptions, animation globale, vie associative, aide variée). Sous la responsabilité de l'équipe de direction, l'hôte.sse d'accueil assurera le lien avec les adhérents de la MJC et les habitants du territoire, la gestion du bar et de l'espace d'accueil de la MJC, la sécurité et la fermeture du bâtiment. Vous soutiendrez les projets événementiels globaux de la MJC. Missions du poste : 1. Accueil et vie associative - Assurer le lien avec les adhérent.es : les accueillir, les rencontrer, les renseigner, les impliquer dans la vie associative - Répondre au standard téléphonique - Accompagner l'équipe sur les inscriptions, les encaissements et le suivi quotidien des activités hebdomadaires - Assurer le lien avec les animateurs d'activité, en cas d'absences prévenir les adhérents, gérer la logistique de petit matériel, être en soutien en cas de blessure, conflits - Gérer les conflits, les groupes trop bruyants, - Gérer l'espace d'accueil : vérifier la bonne visibilité de la communication, l'entretien, la disposition du mobilier - Contribuer à l'animation et l'ambiance de la MJC en soirée 2. Lien[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En qualité d'adjoint il exerce en premier lieu la fonction d'animation. Il participe à la gestion du périscolaire, transmission des effectifs, actualisation des fiches d'inscription. Dans le cadre du projet de la structure, il participe à la rédaction du projet pédagogique avec l'équipe du périscolaire. Il organise des activités et en assure le bon déroulement. Il valorise le projet d'animation et participe à son évaluation. Il veille au bien-être des enfants et joue un rôle de médiateur. Il communique avec les familles, participe aux différents temps de préparation et de réunion. Il travaille en collaboration avec les services et les personnels de la collectivité. Il respecte le cadre règlementaire et les procédures en vigueur. Il est responsable du suivi logistique de son activité. Il rend compte de son activité auprès de son responsable hiérarchique DOMAINES D'ACTIVITÉ ET ACTIVITÉS Mettre en œuvre le projet pédagogique du site dans le cadre du projet éducatif. Animer et coordonner les actions en lien avec le projet - Participer à la rédaction du projet d'animation avec l'équipe - Mobiliser les supports et outils pédagogiques de Léo Lagrange et les ressources du territoire -[...]

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Technicien(ne) itinérant(e) de maintenance industrielle

Emploi

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

Alfa Systèmes, acteur innovant du marketing olfactif et du traitement d'air parfumé, recherche un ou une Technicien Itinérant pour assurer la gestion, l'installation et la maintenance de ses équipements en environnement tertiaire et commercial (boutiques, hôtels, bureaux, résidences, etc.). En lien direct avec la direction, vous aurez la responsabilité du pilotage technique des installations et du support client. Travail en itinérance sur le territoire. Formation assurée en interne sur les produits.

photo Responsable de magasin de détail

Responsable de magasin de détail

Emploi Marketing - Communication - Publicité

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la distribution non alimentaire, des Responsables de magasin (H/F). Les postes proposés sont en CDI de 35h pour les magasins de Saint-Egrève, St Etienne de Saint Geoirs et Morestel (38). Magasin ouvert entre 8h30 et 20h00. Lundi au samedi. Sauf les dimanches avant les fêtes de fin d'année Horaires variables : 5h au plus tôt - 21h au plus tard. PRESENTATION DE L'ENTREPRISE : L'entreprise est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs. Il propose un assortiment[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ACTIVITES PRINCIPALES Participer à l'élaboration des différents projets (éducatif, pédagogique annuel.) avec l'équipe, sous la responsabilité du directeur de la structure. Mettre en œuvre le projet éducatif et savoir le réajuster si besoin. Participer à la construction d'un partenariat avec les intervenants culturels et éducatifs dans le cadre du projet. Contribuer à la création d'un réseau Petite Enfance avec les autres établissements du secteur et les différents acteurs du territoire. S'inscrire dans la démarche de coéducation parents/professionnels de la structure : repérer les besoins des familles, recueillir, analyser et retransmettre les informations relatives à l'enfant dans un souci de continuité entre la maison et la crèche. Aménager le projet d'accueil personnalisé. Aider à la séparation et superviser les adaptations des enfants. Observer l'enfant afin de repérer les signes d'appel, de mal-être ou du trouble du développement et d'en informer le responsable. Animer et coordonner les activités d'éveil avec le matériel ou les outils pédagogiques appropriés en respectant le développement et le rythme de l'enfant. Participer aux[...]

photo Directeur / Directrice de supermarché

Directeur / Directrice de supermarché

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 972, Martinique, Martinique

Manager ou Adjoint de Magasin (H/F) - Distribution Alimentaire 100% Locale Vous êtes un expert du terrain, passionné par la proximité et les produits frais ? Rejoignez une enseigne discount 100 % locale qui bouscule les codes de la distribution. Avec déjà 7 points de vente dynamiques, elle offre un concept innovant alliant prix bas et qualité de service. Votre Mission : Le Terrain et l'Humain Sous la responsabilité de la direction, vous êtes le garant de la performance et de la convivialité de votre point de vente. Selon votre profil, vous occuperez un poste d'Adjoint ou de Manager de magasin. - Management : Encadrer, animer et fédérer votre équipe au quotidien (exigence forte sur le leadership). - Commerce & Frais : Piloter l'approvisionnement et la mise en rayon, avec une attention rigoureuse sur les rayons stratégiques (Frais, Boucherie, Point chaud). - Gestion : Superviser les stocks, la fiabilité des caisses et les flux financiers. - Standard de qualité : Veiller à la tenue exemplaire du magasin, au respect du merchandising et à l'application stricte des règles d'hygiène et de sécurité. - Clientèle : Incarner l'accueil et la proximité pour garantir une expérience client[...]

photo London City Ballet | Danse classique

London City Ballet | Danse classique

Danse - Bal - Cabaret

Fouesnant 29170

Le 12/05/2026

Après trois décennies d’absence, l’emblématique London City Ballet renoue avec la scène en 2023 sous la direction artistique de Christopher Marney. Héritière d’un prestigieux passé, la compagnie s’impose à nouveau comme une référence dans le monde du ballet. Forte du succès de sa tournée inaugurale "Resurgence" en 2024, elle poursuit son essor avec "Momentum". Ce titre – que nous pourrions traduire par « élan » ou « impulsion » – reflète l’énergie créatrice et le dynamisme de la compagnie depuis sa renaissance. Entre hommage aux grands maîtres et exploration de nouveaux territoires chorégraphiques, London City Ballet signe un très beau "Momentum". Spectacle complet, liste d'attente

photo Festival Pisteurs d’Étoiles

Festival Pisteurs d’Étoiles

Festival généraliste, Cirque - Marionnette

Obernai 67210

Du 30/04/2026 au 03/05/2026

Le festival Pisteurs d’Étoiles est de retour pour sa 29ème édition ! Pisteurs d’Etoiles est un rendez-vous immanquable du Grand Est pour les passionnés de cirque et les curieux. Seul ou en famille, néophyte ou confirmé, tout le monde est invité à s’imprégner de l’ambiance festive du festival, qui donne la part belle au cirque d’aujourd’hui. Le festival propose chaque année une riche programmation, pour découvrir la création circassienne au cœur de la Ville d’Obernai. L’arrivée de Matthieu Pierrard à la direction de 13e sens replace la programmation du festival à la mise en avant et au soutien de la création circassienne, plus particulièrement sur le territoire régional.

photo Agent / Agente d'entretien travaux à domicile

Agent / Agente d'entretien travaux à domicile

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste : Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En tant qu'agent travaux, vous réalisez des travaux de canalisation tout type à partir des directives générales, accompagné(e) d'un autre agent ou d'un terrassier.***Vous effectuez de la pose de canalisations AEP et EU, les raccordements sur le réseau, la maçonnerie, les réfections etc... * Vous savez faire preuve d'autonomie, d'anticipation dans la réalisation des chantiers (besoin en matériels, matériaux, équipements) *[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

-, 55, Meuse, Grand Est

LE SECTEUR ADULTES de l'ADAPEI 55 recrute, dans le cadre de son SAMSAH Départemental un/e infirmier/e diplômé(e) Vous participez à élaborer et mettre en œuvre un projet global d'intervention médico-sociale à domicile, à destination d'un public en situation de handicap intellectuel et psychique A savoir : Accompagner, orienter, guider des personnes dans une démarche d'autonomie et d'accès à la citoyenneté Contribuer à la réalisation du projet de vie des personnes accompagnées plus particulièrement sur le volet médical.; Intervenir en soins directs et apporter son expertise en matière de soins en lien avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire du SAMSAH. Coordonner le projet d'accompagnement aux soins et à la santé avec les partenaires du territoire. Faciliter l'accès des personnes à l'ensemble des services offerts par la collectivité en matière de santé et de soins ; Réaliser des actions de prévention

photo Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Référent Technicien Qualité et Certifications H/F Il a une connaissance approfondie des processus qualité, des normes et des méthodes d'évaluation. Il est capable d'analyser les résultats des contrôles, d'identifier les non-conformités et de mettre en œuvre les actions correctives. Il réalise les documents qui servent pour le suivi qualité. Il met en œuvre les audits internes et d'auto-certification et accompagne les audits externes qualité et certifications. Défenseur de la qualité auprès des équipes d'exploitation, il sait communiquer et se montrer diplomate pour faire respecter les règles définies dans la politique qualité de l'entreprise. Il sensibilise efficacement le staf d'encadrement en faisant preuve d'écoute et de disponibilité. Il est rattaché à la Direction Générale du périmètre et bénéficie de l'appui fonctionnelle de la Responsable Qualité Groupe. ** PROFIL ** Nous cherchons un profil à potentiel, plutôt jeune 3-5 ans d'expérience, à faire monter et progresser en gestion transversale. ** L'ENTREPRISE ** TALIS OUTREMER est la société mère d'un groupe dédié à la formation professionnelle, structuré autour de 5 organismes de formation répartis sur le territoire.[...]

photo Berger / Bergère

Berger / Bergère

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir du 15 juin au 1er octobre 2026 dans le parc de la Vanoise. Poste nourri et logé en vallée. Contexte d'embauche : Le Parc National de la Vanoise (PNV) en lien avec les organisations agricoles locales et la Direction Départementale des Territoires, met en place depuis 2019 une brigade de bergers d'appui aux alpagistes qui pâturent en zone cœur du Parc (principalement en Haute Maurienne) et confrontés à la pression de prédation. Le berger d'appui aura à intervenir sur différents alpages, situés tout ou partie zone en cœur de Parc, en autonomie ou en renfort des bergers déjà en place. Missions : - Surveillance, gardiennage et conduite des troupeaux. - Mise en place de mesures de protection des troupeaux. - Recherche, regroupement et comptage de bêtes égarées. - Recherche de bêtes prédatées. - Logistique et ravitaillement. Connaissances et compétences : - Expérience en conduite et gardiennage de troupeaux ovins et/ou caprins en milieu pastoral. - Bonne capacité à se déplacer en milieu de montagne. Savoir-être : - Être adaptable et capable de s'intégrer rapidement, être capable de travailler en autonomie, être réactif - Être en capacité d'écoute Moyens[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

-, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Groupe Etablières, qui sommes-nous ? Nous sommes un groupement associatif regroupant trois pôles de compétences : la FORMATION, le LOGEMENT & le LOISIRS. Nous gérons à ce jour 5 centres de formation et nous disposons de 11 filières professionnelles. Nous formons plus de 1200 apprenants par an. Gestionnaire de 13 résidences majoritairement à proximité de nos centres de formations, nous permettons l'hébergement de + de 750 personnes et de nouveaux projets sont en cours ! Notre ADN ? au fil des années depuis 100 ans être " Un groupe au service du développement du territoire et des Hommes " Rejoignez-nous pour faire, vous aussi, partie de cette aventure ! Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des travailleurs en situation de handicap. « Au Groupe Etablières toutes les candidatures sont étudiées avec le même intérêt, quelle que soit votre situation » Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement et l'éducation des personnes en difficulté, vous cherchez à faire une réelle différence dans la vie des autres ? L'association AGROPOLIS recherche pour le Dispositif MNA, un moniteur-éducateur (H/F) pour rejoindre son équipe. Au sein de notre dispositif[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La mission Vous êtes passionné.e de pédagogie ? LES PETITS CHAPERONS ROUGES, pionnier des crèches en France, est un réseau de plus de 800 crèches. Vous recherchez une opportunité en tant que Auxiliaire Petite Enfance ? Poste sur les vendredis uniquement (7h/semaine) Concrètement, qu'est-ce que ça implique ? - Garantir l'accueil de l'enfant et de sa famille, accompagner la « séparation » - Pratiquer des soins individualisés et adaptés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel - Animer des temps de la vie quotidienne et proposer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche - Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents Et auprès des familles, ça donne quoi ? - Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction - Veiller à les intégrer à la vie quotidienne de la crèche Et le travail en équipe, dans tout ça ? - Participer pleinement à la vie de la structure et de la section ainsi qu'aux temps forts de l'année - Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi demandé par la direction - Favoriser la réflexion autour des pratiques[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 32, Gers, Occitanie

Référence CSP: O032251/210000474 Le Département du Gers recherche un.e conseiller·ère en économie sociale et familiale à la Direction Action Sociale Territoriale – Maison Départementale des Solidarités de Fleurance. Résidence administrative : Fleurance. L’agent·e sera placé·e sous l’autorité hiérarchique de la Cheffe de MDS. Missions: • Accompagner des personnes et des familles confrontées à des problèmes budgétaires et de surendettement, • Exercer des mesures d’accompagnement éducatif budgétaire, • Agir contre les effets de la précarisation et de l’exclusion dans tous les domaines de la vie domestique, • Analyser et évaluer les situations des familles, • Traiter et suivre le dispositif MASP, • Exercer et conseiller les familles autour des accompagnements sociaux liés au logement, • Elaborer des projets d’action collective, • Soutenir par son expertise les autres intervenants sociaux de la MDS sur les domaines financiers et de vie quotidienne, • Participer à des commissions départementales. Activités principales : • Réalise un bilan global de la situation budgétaire et financière des familles dans tous les champs de sa vie quotidienne et domestique, • Propose[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de St Quentin Rue de Mulhouse, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses rayons SEC en recrutant un responsable[...]

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